עובדים יותר, מרוויחים פחות, מתוסכלים לגמרי
סקר חדש של הלמ"ס מצא שכמעט מחצית מהעובדים הישראלים מתוסכלים מכך שאינם מבלים די זמן עם המשפחה. אולי זה מפני שהם עובדים הרבה יותר מעמיתיהם במדינות המפותחות. באופן מפתיע השעות המושקעות בעבודה אינן משפרות את מצבה של ישראל במדד התחרותיות של הפורום הכלכלי העולמי.
כמעט מחצית מהעובדים בישראל, 47%, מדווחים כי הם מתקשים לתפקד במשפחה בגלל מחויבויות בעבודה, ו-30% מתוסכלים מכך שאינם מתראים מספיק עם בני או בנות זוגם - כך התברר בסקר החברתי האחרון של הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (הלמ"ס). בהתחשב בכך שהישראלי הממוצע עובד יותר מ-43 שעות שבועיות, לעומת 35-32 שעות במדינות במערב אירופה, המרמור אינו מפתיע במיוחד.
פרופ' חיה שטייר מהחוג ללימודי עבודה באוניברסיטת תל אביב ערכה עם שני עמיתים שלה מחקר משווה ב-27 מדינות, שבחן את הקשר בין מדיניות תעסוקה ממשלתית ידידותית למשפחה (מבחינת אורך חופשות לידה לשני ההורים, אורך שבוע העבודה, סבסוד מעונות יום לילדים ועוד), לבין רמת הקונפליקט עבודה־בית. שטייר ושותפיה, פרופ' נח לוין אפשטיין מאוניברסיטת תל אביב וד"ר מיכאל בראון ממכון גסיס בגרמניה, מצאו כי באופן מובהק, ככל שמדיניות התעסוקה ידידותית יותר למשפחה, כך יורדת עוצמת הקונפליקט.
הממצאים הנוגעים לישראל היו גם הם ברורים מאוד, ולא לחיוב. "בכל המדדים שנמצאו כמעצימים את תחושת הקונפליקט, קרי מספר הילדים הממוצע ומספר שעות העבודה הממוצע, ישראל ממוקמת בראש הטבלה", אומרת שטייר. "בכל המדדים ההופכים את המדיניות הממשלתית לידידותית למשפחה, ובכך למעשה מורידים את רמת הקונפליקט, ישראל מפגרת מאוד מאחור".
קישור לכתבה המלאה בעיתון כלכליסט